2020.04.26
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求人倍率が異常に高い現状。中小企業では、仕事はたくさんあるけど、人手が足りなくて、仕事が回せない。なんて声もよく聞きます。中途採用もがんばっているが、新卒採用をして、一気に業務拡大をしていきたい！という企業様も多いのではないでしょうか？ただ、リクナビ、マイナビ、日経といった新卒向け求人広告を出しても、応募が思うように集まらないのが現状です。そこで、新卒採用専用サイトを作って展開してみたけど、同業他社なども同じような展開をしていて、差別化がなかなかできない。そんなときこそ、弊社のオフィス紹介ページ、オフィス紹介コンテンツを導入してみませんか？「ジョブウェブ 2014年度卒学生 就職活動振り返りアンケート」を見ると、学生・新卒対象者の54.2％が、社内見学を望んでいます。多くの企業で、インターンなどを実施しているので、そこで解消もされるのですが、インターンで働ける学生・新卒対象者は、一部の方です。それ以外の方に、会社内の見学をできるようにするには、どうすればいいのか。クロトでは、バーチャルオフィス紹介コンテンツの導入をご提案して、その課題をクリアしています。弊社が提供するVR、360度動画を活用したコンテンツがあれば、オフィス環境の紹介を、PCサイト、そして、スマートフォンサイトから簡単に閲覧できるようになります。しかも、Googleストリートビューのように、ウォーキングスルータイプなので、社内の様子を一目瞭然で見学、体験できます。今までは、そういった技術がなかったので、写真とテキストでの紹介でしたが、他社との差別化のできるコンテンツを導入することで、「伝わるコンテンツ」として、御社オフィス、福利厚生の良さをアピールすることができます。働き方改革などが叫ばれている世の中です。事務所の働きやすい環境をPRしていくことも、良い人材の確保には、重要な要素です。また、そういった環境を用意できること自体が、オリジナリティあるコンテンツになります。他社との差別化につながってくるわけです。また、facebook、twitterへの投稿連携も可能なので、バズ効果も期待できます。学生・新卒対象者向けなので、バズ展開もわかりやすいですよね！「見える化」によって、御社のPRをしていくことで、御社の良さを伝えていきます。新卒採用を促進していくお手伝いができればと思っております。もちろん、新卒採用サイトの構築なども実施しておりますので、お気軽にご相談ください。
【作業内容例】・企画、設計、ヒアリング・働きやすい環境のPR文制作・撮影・動画編集・御社ページ内に組み込み＊組み込みは、jsタグのみなので簡単等※運用型の新卒採用サイトがトレンド→新卒採用サイト製作の詳細へ※動画インタビュー付採用サイト→採用サイト製作の詳細へ※web？人材紹介？求人、採用広告の最適化は→求人広告コンサルティングの詳細へ※動画作成、撮影時のモデルのご手配なども可能！→キャスティングページへ【主な対応CMS】WordPress（ワードプレス）※もちろん、スクラッチにてシステム開発も可能
【その他】・SSLの設置、お問い合わせフォームの実装、多言語対応など、軽いシステム、CGIなどもお気軽にご相談ください。
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